解密黃仁勳的領導哲學與魅力,輝達員工回憶:「我永遠忘不了第一次看到他大發雷霆的樣子」
全球第一本黃仁勳授權採訪傳記《黃仁勳傳》,作者提到黃仁勳作為輝達的執行長,他的領導風格充滿矛盾:他一方面嚴厲批評員工,公開展示錯誤以讓其他人汲取教訓;另一方面,他也以情感聯繫員工,甚至在困難時給予無私幫助 ...
全球第一本黃仁勳授權採訪傳記《黃仁勳傳》,作者提到黃仁勳作為輝達的執行長,他的領導風格充滿矛盾:他一方面嚴厲批評員工,公開展示錯誤以讓其他人汲取教訓;另一方面,他也以情感聯繫員工,甚至在困難時給予無私幫助 ...
你是否曾在人際關係中,感到疲憊、委屈或困惑?這本由思維槓桿所撰寫的書,正是一本關於自我探索與情緒覺察的實用指南。作者米克與麥可透過心理學理論與真實經驗,將日常的人際互動轉化為修練自我的機會,帶領讀者一步步釐清內在的需求、拉開情緒界線,找回與自己、與他人連結的自由與自在。
商業周刊希望能以李開復的故事,讓工作繁忙的讀者,能靜下心思考自己的人生。
李開復在度過五十二歲生日不久,被醫生宣判得了第四期淋巴癌。
他終於放下熱愛的工作,回臺治療,被迫補修死亡學分。
這段不在計畫中的「假期」,意外地讓李開復的心靈神奇的得到滋養。
這也是李開復決定出版《我修的死亡學分》的原因。
商業周刊在讀過書稿後,被書中的故事感動,特別合作四頁書摘。
希望能以李開復的故事,讓工作繁忙的讀者,能靜下心思考自己的人生。
https://www.businessweekly.com.tw/KArticle.aspx?id=58605
