解密黃仁勳的領導哲學與魅力,輝達員工回憶:「我永遠忘不了第一次看到他大發雷霆的樣子」
全球第一本黃仁勳授權採訪傳記《黃仁勳傳》,作者提到黃仁勳作為輝達的執行長,他的領導風格充滿矛盾:他一方面嚴厲批評員工,公開展示錯誤以讓其他人汲取教訓;另一方面,他也以情感聯繫員工,甚至在困難時給予無私幫助 ...
全球第一本黃仁勳授權採訪傳記《黃仁勳傳》,作者提到黃仁勳作為輝達的執行長,他的領導風格充滿矛盾:他一方面嚴厲批評員工,公開展示錯誤以讓其他人汲取教訓;另一方面,他也以情感聯繫員工,甚至在困難時給予無私幫助 ...
你是否曾在人際關係中,感到疲憊、委屈或困惑?這本由思維槓桿所撰寫的書,正是一本關於自我探索與情緒覺察的實用指南。作者米克與麥可透過心理學理論與真實經驗,將日常的人際互動轉化為修練自我的機會,帶領讀者一步步釐清內在的需求、拉開情緒界線,找回與自己、與他人連結的自由與自在。
由遠見.天下文化事業群創辦人高希均等人發起的「幸福家庭書櫃」計畫,致贈200個「幸福家庭書櫃」給家扶扶助的家庭。
家扶基金會成立至今已65年,幫助近20萬名弱勢兒童成長,天下文化將家扶多年來的服務歷程、動人故事出版成《愛的先行者─翻轉50萬個生命的家扶》一書,昨舉行新書發表會,會中競衡集團特別致贈200個「幸福家庭書櫃」、總計1萬冊書給家扶基金會服務的弱勢家庭,盼書櫃能成為弱勢孩子改變未來的契機。
家扶基金會最初成立時規模只有3個人,如今已有1400多位專職人員,開創許多創新模式,如「一對一認養制」、家庭式教養育幼院、弱勢家庭創業微型貸款等;除了台灣,家扶並將愛擴展到蒙古、史瓦濟蘭等國家,將台灣社福軟實力帶至國際。
遠見.天下文化事業群出版事業體總經理林天來表示,自己30多年前就和家扶結緣,當時常透過寫作投稿、捐稿費方式資助花蓮家扶中心,也為了投稿,大量閱讀許多書籍,沒想到因此改變一生命運,讓他體會「幫助別人,就是幫助自己」。
